直播课程
的绩效考评指标体系是以反映员工在劳动工作过程中的行为表现的各种指标为主体的指标体系
来源: 人力资源基础知识(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目绩效指标体系应能够反映员工在劳动过程中的行为表现请注意与下面人力资源基础知识(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 的绩效考评指标体系是以反映和体现被考评者的兴趣爱好应变能力人际关系等指标为主体构成的考评体系 ; 绩效考评中不同性质指标构成的考评体系有。
的绩效考评指标体系是以反映员工在劳动工作过程中的行为表现的各种指标为主体的指标体系
学习时建议同时掌以下几题,作为企业所有绩效考评指标的汇总和系统化追踪企业战略实施情况和检查企业日常工作重要工具的是。
是绩效指标体系设定的基础。
以为基础的绩效考评指标体系能清楚地说明组织或员工在考评期内完成的工作任务及其对组织贡献的大小。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
2024年人力资源基础知识(公共科目)
考试报名审核系统
立即获取审核结果
一级建造师考生必刷题库
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题