直播课程
1V1直播免费开放
李莹
2024 年度1V1直播课现面向劳动保障协理员考生全面开放
112人预约
点此参加
老师在线答疑
李莹
报考?考情?成绩?走势?来问,我们是专业的
112人预约
点此参加
答疑解惑
李莹
报名相关,考试相关,考情分析,我们很专业
112人预约
点此参加
提分系列
李莹
爆款福利:劳动保障协理员提分秘籍系列免费直播
112人预约
点此参加

制定突发事件处理工作预案的内容是指结合本辖区情况提出相应的突发事件预防和处理的

来源: 劳动保障协理员 发布时间:2017-02-19

题目劳动保障协理员协理处理突发事件的程序是在事发时要及时上报现场进行政策解释和教育疏导事后做好工作请注意与下面劳动保障协理员题目有着相似或相关知识点, 劳动保障协理员协理处理突发事件的程序是在事发时要及时上报现场进行政策解释和教育疏导事后做好工作; 关于建立下岗失业人员管理台账的目的下面表述最准确的是。

制定突发事件处理工作预案的内容是指结合本辖区情况提出相应的突发事件预防和处理的

学习时建议同时掌以下几题,社区用工需求信息传递的主要内容有岗位类别人员数量工作待遇劳动合同期限招聘时限以及联系地址邮政编码联系。

协理员在职业指导时应对疑难问题或突发事件的一般程序是接待求职者来访分析问题和事件的性质确定解决的策略。

报告辖区内符合享受就业再就业扶持政策条件人员的情况的主要内容包括人数增减情况情况和就业再就业动态情况。

相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。

2024年劳动保障协理员

考试报名审核系统
一级建造师考生必刷题库

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

免费课程

建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
相关阅读
相关答疑
相关课程
热门资讯
相关专题
相关类别
热门网校

代金券领取

免费试听

在线咨询

电话咨询

咨询电话 17136416656

微信咨询

置顶
关闭