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职工依法享受的探亲假婚丧假产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期

来源: 淮北矿业管技人员考试 发布时间:2017-02-19

题目员工带薪年休假制度是员工法定的休息休假权利各单位必须认真落实员工带薪年休假制度凡放弃年休假人员必须由请注意与下面淮北矿业管技人员考试题目有着相似或相关知识点, 国家规定的必须持证上岗的三项岗位人员是; 中华人民共和国刑法规定为谋取不正当利益给予国家机关国有公司企业事业单位人民团体以财物的或者在经济往来。

职工依法享受的探亲假婚丧假产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期

学习时建议同时掌以下几题,淮北矿业关于进一步加强工伤事故管理的规定生产性工伤发生后天内必须按规定将工伤申报相关材料上报至安监局。

淮北矿业2015年年薪管理办法对年薪构成作了规定生产经营单位负责人委派高管人员年薪包括基本年薪和绩效。

淮北矿业2015年年薪管理办法充分考虑了国家对国有独资及国有控股企业负责人薪酬水平控制的有关要求首次。

相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。

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