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下列百分率法的计算公式正确的是
来源: 一级人力资源管理师
发布时间:2016-02-10
题目百分率法的计算公式考评得分=实际分/×权重分数请注意与下面一级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 最精确的绩效指标计算方法是; 计算绩效指标得分的方法有。
下列百分率法的计算公式正确的是
学习时建议同时掌以下几题,计算绩效指标得分的方法包括五种。
下列绩效指标得分的计分方法中计分最为精确的是。
如果没有异常就会得满分的方法是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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