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总结国内外岗位分析和分类的先进经验提出分级思路和建议包括
来源: 人力资源基础知识(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目在工作岗位调查中作业测时的基本功能有请注意与下面人力资源基础知识(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 下面关于岗位分类的说法不正确的是; 是日常人力资源管理活动的重要前提和工具. 。
总结国内外岗位分析和分类的先进经验提出分级思路和建议包括
学习时建议同时掌以下几题,是日常人力资源管理活动的重要前提和工具。
是人力资源规划人员招聘等日常人事管理活动的重要前提和工具。
对于岗位管理的表述理解正确的有。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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