混合计划具体包括现金余额养老金计划养老金平衡计划目标收益计划和基金补偿计划其中为每个雇员建立一个名义

题目混合计划具体包括现金余额养老金计划养老金平衡计划目标收益计划和基金补偿计划 以下关于这四种计划说法请注意与下面寿险理财规划师题目有着相似或相关知识点, 雇主在员工福利计划的选取上一般会采用不同的商业策略来实现不同的目标以下关于员工福利计划目标选取表述正; 收益充足性是设计员工福利计划的一个重要目标收益的充足性是与收益/需要紧密联系在一起的其中可以通过一些。

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学习时建议同时掌以下几题,以下30－34为套题 企业年金计划类型的选择是企业年金市场发展中关键的一环选择是否恰当直接关系到其。

根据不同的标准可以将企业年金划分为不同的类型其中按照管理模式的差异为标准可以将企业年金划分为 。

美国雇员退休收入保障法规定了对补充养老保险监管的目标包括等 ①防止对雇员给付基金的管理不善和滥用②。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。