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对科层制组织中的部门划分职位设计及其相应 的权力基础的基本要求是
来源: 国家开放大学
发布时间:2020-05-26
题目对公职人员在科层制组织中所从事的活动及其性 质的一个基本要求是请注意与下面国家开放大学题目有着相似或相关知识点, 对科层制组织中各职位之间以及相应权力之间的 关系规定的原则是; 柔性结构设计强调组织中权力随知识的离散分布 而进行分散化配置以特定的使命或任务为基础设计 工作团队变。
对科层制组织中的部门划分职位设计及其相应 的权力基础的基本要求是
学习时建议同时掌以下几题,确定组织中各个职位的工作职责权限关键绩效指标对任职者的基本要求等是人力 资源管理中要做的工作。
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