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为了使组织设计能够促进组织文化建设首先必须正确了解组织设计与组织文化的关系下列关于二者之间关系的陈述
来源: 中级人力资源管理师
发布时间:2016-02-10
题目案例中所考虑的要素属于组织结构设计的特征因素的是请注意与下面中级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 案例中所考虑的要素属于组织结构设计的权变因素的是; 关于管理层次与管理幅度关系的陈述正确的是。
为了使组织设计能够促进组织文化建设首先必须正确了解组织设计与组织文化的关系下列关于二者之间关系的陈述
学习时建议同时掌以下几题,人力资源规划往往要求组织中的部分甚至全部重要工作重新进行分析和界定对工作乃至整个组织进行重新设计并对。
下列对组织设计的基本内容描述错误的是。
戴尔计算机公司没有生产工厂只是从别的公司买来零部件进行组装销售这说明戴尔公司的组织形式是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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