直播课程
关于工作生活质量的理解不正确的是
来源: 人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目现代企业成功的秘诀也是提高工作生活质量的一条重要途径是请注意与下面人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 实物支付是普遍存在的福利支付方式以下关于实物支付表述不正确的是; 工作分析指标一般用于揭示工作对象的数量与质量特征以下关于工作指标的描述不正确的是。
关于工作生活质量的理解不正确的是
学习时建议同时掌以下几题,将提高员工工作生活质量定义为管理者与员工联合决策合作和培植相互尊重的过程的专家是。
关于工作分析与工作评价的关系表述不正确的是。
工作生活质量的提出对企业人力资源管理的促进作用表现在。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
2024年人力资源管理
考试报名审核系统
立即获取审核结果
一级建造师考生必刷题库
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
相关阅读
相关答疑
相关课程
热门资讯