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是指记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方丽信息的管理
来源: 人力资源基础知识(公共科目)
发布时间:2017-02-27
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是指记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方丽信息的管理
学习时建议同时掌以下几题,员工信息管理的作用不包括。
在员工个人在组织中适时发展和表现自己组织也对个人职业计划采取帮助和支持的基础上职业生涯管理的基本出发。
内部供给预测的人力资源信息库的技能清单包括。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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