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工作岗位定员主要根据等因素来确定定员人数
来源: 人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目根据各项业务工作量的大小复杂程度结合管理人员和工程技术人员的工作能力技术水平确定定员请注意与下面人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 采用零基定员法核定定员人数时最关键的环节是; 在确定定员标准时冶金化工轻工企业应以为主。
工作岗位定员主要根据等因素来确定定员人数
学习时建议同时掌以下几题,按工作岗位定员依据的因素不包括。
组织结构设计合理科学化的基础上企业应当采取哪些措施加强基础工作使人力资源管理步入正确轨道。
按照企业员工总数和某一类人员占员工总数的比例计算某种定员人数的方法是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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