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以下是人力资源费用支出控制的三个阶段具体程序是 ①制定控制标准 ②差异的处理 ③人力资源费用支出控
来源: 人力资源管理师(二级)
发布时间:2017-02-27
题目以下是人力资源费用支出控制的三个阶段具体程序是①制定控制标准②差异的处理③人力资源费用支出控制的实施请注意与下面人力资源管理师(二级)题目有着相似或相关知识点, 下列选项中属于人力资源成本核算过程的有; 人力资源费用规划的内容包括。
以下是人力资源费用支出控制的三个阶段具体程序是 ①制定控制标准 ②差异的处理 ③人力资源费用支出控
学习时建议同时掌以下几题,人力资源费用支出控制的作用不包括。
不属于人力资源规划中费用规划的内容。
以下不属于人力资源规划中费用规划的内容是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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