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简述组织的内部招聘或晋升的优点和不足
来源: 人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目在人力资源的招聘中内部获取的方式具有许多的优点下面哪一项不包括在内请注意与下面人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 内部招聘的主要方法包括; 简述人员招聘的内部环境分析。
简述组织的内部招聘或晋升的优点和不足
学习时建议同时掌以下几题,简述工作分析中写实法的种类及优点和不足。
根据索南费尔特的理论学院型组织的职业生涯管理特点是。
是人力资源部门和其他职能部门在实现企业目标时根据组织总战略和人力资源规划的要求通过多种渠道和方法把符。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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