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对经营者激励的形式多种多样主要有年薪制薪金与奖金相结合股票奖励股票期权等这些均属于企业家激励约束机制
来源: 中级工商管理
发布时间:2017-02-21
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对经营者激励的形式多种多样主要有年薪制薪金与奖金相结合股票奖励股票期权等这些均属于企业家激励约束机制
学习时建议同时掌以下几题,通过对企业家履行职能状况的综合考查并据此给予企业家相应的社会地位使企业家获得心理上的优越感这种企业家。
市场竞争的优胜劣汰机制对企业家位置形成直接的威胁这体现了企业家激励约束机制中的。
是企业家激励约束机制的重要组成部分它包括企业家市场资本市场和产品市场的竞争。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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