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人员甄选评价标准中将那些比较复杂费用较高的程序放在系统的最后使其只用于最有可能被录取的应聘者指的是
来源: 中级人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目下面对于有效的人员甄选描述正确的是请注意与下面中级人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 关于有效的人员甄选系统应当达到的目标正确的说法是; 根据下列内容回答题小张是某房地产公司的人力资源经理前几天老板说有一个大的房地产项目将要上马须在一个月。
人员甄选评价标准中将那些比较复杂费用较高的程序放在系统的最后使其只用于最有可能被录取的应聘者指的是
学习时建议同时掌以下几题,受晕轮效应的影响面试考官可能会在某种程度上倾向于。
关于有效的人员甄选系统应当达到的目标错误的说法是。
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相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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