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主要适用于企业管理人员和工程技术人员的定员
来源: 人力资源管理师(二级)
发布时间:2017-02-18
题目企业的一切重要经营决策由来决策和控制请注意与下面人力资源管理师(二级)题目有着相似或相关知识点, 核定用人数量时比例定员法适用于的定员; 主要适用于企业的专业技术人员和管理人员等白领人员的工资形式为。
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学习时建议同时掌以下几题,[综合分析题]何仁现任和平公司人力资源部经理助理11月中旬公司要求人力资源部在两星期内提交一份公司明。
何某现任某公司人力资源部经理助理11月中旬公司要求人力资源部在两星期内提交一份公司明年的人力资源规划。
企业确定员工薪酬调查的范围包括。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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