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年度综合培训计划的制定要依据企业发展规划并遵循以下原则
来源: 高级企业培训师(一级)
发布时间:2017-02-18
题目制定培训课程计划的原则是请注意与下面高级企业培训师(一级)题目有着相似或相关知识点, 制定培训总体计划必须遵循的原则是; 开发培训项目主要以企业发展为依据。
年度综合培训计划的制定要依据企业发展规划并遵循以下原则
学习时建议同时掌以下几题,示范性培训课程开发的原则有。
是指导企业未来3~5年培训发展全局的计划和策略。
就是指导企业未来3~5年培训发展全局的计划和策略。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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