直播课程
善于接受下属意见抱怨同时代同步善于接受新工作方式方法宽容不过多责备下属的过失属于何种类型管理者
来源: 外科护理(医学高级)
发布时间:2017-02-17
题目管理者不过分追究下属责任而要同下属一起承担责任属于授权中的何种原则请注意与下面外科护理(医学高级)题目有着相似或相关知识点, 管理者完成任务所必需的组织资源交给下属并准许自行决定行动方案此属何种授权方法; 直线型组织结构的特点。
善于接受下属意见抱怨同时代同步善于接受新工作方式方法宽容不过多责备下属的过失属于何种类型管理者
学习时建议同时掌以下几题,使用何种管理方法可帮助护理管理者对紧急重要的事件立即判断处理。
管理者授权的意义。
属于行为科学理论在护理管理中的应用的是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
2024年外科护理(医学高级)
考试报名审核系统
立即获取审核结果
一级建造师考生必刷题库
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
相关阅读
相关答疑
相关课程
热门资讯