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管理者通过建立和传达一种组织的期望来塑造员工行为
来源: 管理学
发布时间:2017-02-18
题目如果一位管理者授权员工去做一些通常是由管理者来做的工作从而加强了员工对于自己工作的控制程度那么这位管请注意与下面管理学题目有着相似或相关知识点, 各种激励理论都是互补的不同的理论可以运用于激励过程中的不同阶段员工的激励过程是需求—动机—行为—结果; 把员工看作手段人是指管理者将人仅看作组织管理的一种资源看作 的一种手段 。
管理者通过建立和传达一种组织的期望来塑造员工行为
学习时建议同时掌以下几题, 管理者可以采取哪些办法来改善组织及其成员的伦理行为? 答 ⑴挑选高道德素质的员工⑵建立伦理守则和决。
组织行为的知识如何帮助公司一线管理者管理员工CEO和其他高层管理者需要了解组织行为学吗?为什么?。
改善组织道德氛围需要注重高层管理者道德行为的塑造确定企业的制定 伦理计划和行为准则实施有效的传播进行。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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