直播课程
试用期满后劳动者单方提前解除劳动合同需要符合哪些条件
来源: 劳动保障协理员
发布时间:2017-02-19
题目用人单位应向劳动者支付经济补偿金的情形有请注意与下面劳动保障协理员题目有着相似或相关知识点, 下列哪种情况不需要支付经济补偿; 下列哪种情形符合在试用期内用人单位可以解除劳动合同的条件的。
试用期满后劳动者单方提前解除劳动合同需要符合哪些条件
学习时建议同时掌以下几题,如果劳动者在试用期间被证明不符合录用条件用人单位可以按以下哪种方式解除劳动合同。
以下哪些情形用人单位在试用期可以解除劳动合同。
下列哪些情形符合协商解除劳动合同的规定。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
2024年劳动保障协理员
考试报名审核系统
立即获取审核结果
一级建造师考生必刷题库
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题