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工会对于用人单位方解除劳动合同的决定只需要履行程序上的备案程序而没有要求用人单位纠正的权利
来源: 中级人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目以下哪项不是用人单位规章制度作为争议处理依据的必备条件请注意与下面中级人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 劳动者一方要求解除劳动合同的法律程序是; 劳动争议当事人享有的权利包括。
工会对于用人单位方解除劳动合同的决定只需要履行程序上的备案程序而没有要求用人单位纠正的权利
学习时建议同时掌以下几题,关于执行劳动条件和最低工资标准的说法正确的是。
关于执行劳动条件和最低工资标准的说法正确的是。
劳动关系的建立需要具备的条件包括。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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