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是将课程内容分为一次衔接的三段知识传授--能力训练—考核
来源: 企业培训师(二级)
发布时间:2017-02-27
题目将课程内容分为依次衔接的三段知识传授一能力训练一考核 请注意与下面企业培训师(二级)题目有着相似或相关知识点, 是将课程内容分为依次衔接的三段知识传授---能力训练---考核; 培训课程内容的编排主要有等做法。
是将课程内容分为一次衔接的三段知识传授--能力训练—考核
学习时建议同时掌以下几题,培训课程内容是培训目标的载体课程内容要体现以的教学原则 。
在继续教育工程中需要开设具备企业特殊性的实用际综合性比较强的课程这类课程内容不是单纯选用选择移植法所。
培训课程教学大纲文本规定培训课程的主要内容以及培训课时等它可以分为 。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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