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我国劳动法的体系是根据劳动关系法律调整的特点和构成的
来源: 人力资源职业道德(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目广义的是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范请注意与下面人力资源职业道德(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 我国法学界关于劳动法定义的表述是; 我国的劳动法律体系包括等法律法规对劳动者合法权益的保护都有比较具体的规定劳动关系可以得到劳动法的广泛。
我国劳动法的体系是根据劳动关系法律调整的特点和构成的
学习时建议同时掌以下几题,劳动关系法劳动标准法劳动保障法和劳动监督检查法构成。
是劳动关系的现实形态。
是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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