shèng jīng 上记载的挑选有才能的人担任千夫长百夫长让他们审理百姓的案子体现了管理的原则

题目汉代王符在潜夫论·忠贵中指出德不称其位其殃必大这体现了在人才考核中被认为是关键的因素与标准请注意与下面人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 科学管理理论认为不同的工作对人员素质的要求有明显的差别管理工作应该按工作性质的不同分门别类由具有不同; 是一个企业给员工传递信息的渠道也是企业价值观的体现。

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学习时建议同时掌以下几题,原理是现代管理中的人本主义思想的具体体现和运用。

工作评价还必须从目前组织生产和管理的实际出发选择能促进组织生产和管理工作发展的评级因素这体现工作评价。

工资分配政策必须体现效率原则为什么。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。