直播课程
1V1直播免费开放
李莹
2024 年度1V1直播课现面向组织行为学考生全面开放
112人预约
点此参加
老师在线答疑
李莹
报考?考情?成绩?走势?来问,我们是专业的
112人预约
点此参加
答疑解惑
李莹
报名相关,考试相关,考情分析,我们很专业
112人预约
点此参加
提分系列
李莹
爆款福利:组织行为学提分秘籍系列免费直播
112人预约
点此参加

根据卡斯特的学说组织变革的第一步是

来源: 组织行为学 发布时间:2017-02-18

题目在组织变革的卡斯特模式中反馈这一步骤的作用在于请注意与下面组织行为学题目有着相似或相关知识点, 在组织变革理论中提出适应循环学说的学者是; 主张满足员工参与管理方面的要求使员工从事富有意义的工作和有机会接受教育的学说是。

根据卡斯特的学说组织变革的第一步是

学习时建议同时掌以下几题,将解冻-变革-再冻结作为变革三步骤的是哪一种组织变革模式。

将组织变革划分为解冻变革冻结3个阶段的学者是。

提出组织变革要经历解冻改变冻结三个过程的是。

相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。

2024年组织行为学

考试报名审核系统
一级建造师考生必刷题库

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

历年真题

免费课程

建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
建设工程经济 免费试听
相关阅读
相关答疑
相关课程
热门资讯
相关专题
相关类别
热门网校

代金券领取

免费试听

在线咨询

电话咨询

咨询电话 17136416656

微信咨询

置顶
关闭