360度考评方法中对从事服务业销售业的人员特别重要的评价方法为

题目360度考评方法中对从事服务业销售业的人员特别重要的评价方法为请注意与下面人力资源基础知识(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 从事管理性或服务性工作的人员宜采用特征为导向的考评方法; 对一线员工和从事管理或服务的人员应采用考评方法。

360度考评方法中对从事服务业销售业的人员特别重要的评价方法为

学习时建议同时掌以下几题,对一线销售人员的绩效考评宜采用。

比较适合对从事科研教学工作的人员进行考评的绩效考评方法是。

对于绩效管理效应的正确表述是。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。