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小张发现他的领导在做决策时收集尽可能多的信息与尽可能多的人进行讨论而且擅长使用创新的方法解决问题这种
来源: 中级人力资源管理师
发布时间:2017-06-13
题目采取平衡计分卡法时的注意事项不包括请注意与下面中级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 在采用差异化战略的组织中人力资源管理的重点是; 某公司采用的战略是在确保产品质量的基础上尽可能地降低成本这种战略属于。
小张发现他的领导在做决策时收集尽可能多的信息与尽可能多的人进行讨论而且擅长使用创新的方法解决问题这种
学习时建议同时掌以下几题,德尔菲法的特点有。
请问上述招聘测试方法属于评价中心的形式。
上述测试方法主要考察应试者方面的能力。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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