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有利于改进员工行为和表现尤其适用于那些参与意识不强的下属
来源: 人力资源职业道德(公共科目)
发布时间:2017-02-27
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有利于改进员工行为和表现尤其适用于那些参与意识不强的下属
学习时建议同时掌以下几题,宽泛式薪酬等级的特点是。
在改进岗位设计中工作扩大化的作用有。
采用从下而上法制定薪酬计划的特点是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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