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可以调动人的积极性
来源: 人力资源基础知识(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目基于经济人假说的管理是运用来调动人的积极性请注意与下面人力资源基础知识(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 基于经济人假说的管理是运用来调动人的积极性的; 在人力资源开发中激励理论认为调动人的积极性主要有途径。
可以调动人的积极性
学习时建议同时掌以下几题,利用内部晋升制要比外部晋升制更有利于调动企业员工的积极性。
时下一些企业纷纷采用给回扣的办法来增加销售额对此你如何评价。
很多培训只是为了提高素质并不涉及录用提拔或安排工作问题因此对受训人员择优奖励就成为调动其积极性的有力。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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