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李某与用人单位发生争议在人民调解委员会主持下达成了调解协议如用人单位不履行该调解协议李某可就事项向人
来源: 中级人力资源管理
发布时间:2017-02-21
题目李某与用人单位发生争议在人民调解委员会主持下达成了调解协议如用人单位不履行该调解协议李某可以就事项向请注意与下面中级人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 因支付拖欠劳动报酬工伤医疗费经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议用人单位在协议约定期限内不履行的劳动者; 因支付拖欠劳动报酬工伤医疗费经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议用人单位在协议约定期限内不履行的劳动者。
李某与用人单位发生争议在人民调解委员会主持下达成了调解协议如用人单位不履行该调解协议李某可就事项向人
学习时建议同时掌以下几题,关于劳动调解表述正确的是。
发生劳动争议劳动者可以与用人单位自行达成协议。
劳动争议当事人享有的权利包括。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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