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以下哪项说明了让员工参与控制自我评估过程的原因Ⅰ.员工更有积极性正确地做好本职工作Ⅱ.员工对待其工作
来源: 内审员考试
发布时间:2017-02-22
题目内部控制自我评估要求员工评价控制措施的适当性并在组织内找到改进的机会让员工参与的原因是Ⅰ.更好地激励请注意与下面内审员考试题目有着相似或相关知识点, 以下哪种做法能够使公司成功地重新设计岗位安排从而达到调动雇员积极性的目的; 对许多工作岗位来说过度的专业化最终可能导致缺乏激励工作单调和疏远工作为了解决这一问题管理者应当。
以下哪项说明了让员工参与控制自我评估过程的原因Ⅰ.员工更有积极性正确地做好本职工作Ⅱ.员工对待其工作
学习时建议同时掌以下几题,对许多工作岗位来说过度的专业化可能最终导致缺乏激励工作单调和疏远工作为了解决这一问题管理者应当。
在全面质量管理中运用团队是重要的这是因为。
在某检验检测机构计量认证现场评审召开座谈会时评审组长询问某检测室的员工是否了解自己检验检测机构管理体。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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