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培训模式从单一模式向立体化专业化发展培训组织不再仅限于企业内部机构而是把企业大学产学合作进行结合尤其
来源: 企业培训师(二级)
发布时间:2017-02-18
题目利用企业内部各组织间的投入与产出的关系对人才的数量进行分析研究的方法称之为趋势外推法请注意与下面企业培训师(二级)题目有着相似或相关知识点, 市场经济条件下企业内部的培训活动必定要服从于企业对员工的需要; 市场经济条件下企业内部的培训活动必须要服从于企业对员工的需要。
培训模式从单一模式向立体化专业化发展培训组织不再仅限于企业内部机构而是把企业大学产学合作进行结合尤其
学习时建议同时掌以下几题,企业培训体系是指在企业内实施培训的组织机构职责和资源等诸多要素构成的整体。
企业和在职院校应如何开展校企合作培养高技能人才。
是指企业在经营管理过程中有计划有目的有步骤地对其成员进行培养训练活动通过这种活动提高成员的协作精神合。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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