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企业的劳动争议调解委员会的构成
来源: 助理人力资源管理师(三级)
发布时间:2017-02-18
题目企业劳动争议调解委员会调解与劳动争议仲裁委员会人民法院处理劳动争议时的调解有如下区别请注意与下面助理人力资源管理师(三级)题目有着相似或相关知识点, 劳动合同的无效只能由确认; 劳动合同无效是由确定的。
企业的劳动争议调解委员会的构成
学习时建议同时掌以下几题,企业劳动争议调解委员会不包括。
不是劳动争议处理制度的内容。
不属于企业劳动争议调解委员会对劳动争议的调解特点。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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