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乐观系数决策标准是决策者对未来情况持较乐观的态度且又考虑到不利形势产生的影响又称准则
来源: 人力资源基础知识(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目战略层次的培训需求分析的主要内容包括 请注意与下面人力资源基础知识(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 战略层次的培训需求分析的主要内容包括; 战略层次培训需求分析的主要内容包括。
乐观系数决策标准是决策者对未来情况持较乐观的态度且又考虑到不利形势产生的影响又称准则
学习时建议同时掌以下几题,又称为华德决策准则。
更多地考虑到学员在接受培训回到工作岗位后在工作绩效上产生的变化。
没有考虑到劳动力供给方面对工资的影响。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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