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是绩效改进过程的第一步是绩效改进的基本环节
来源: 中级人力资源管理
发布时间:2017-02-21
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是绩效改进过程的第一步是绩效改进的基本环节
学习时建议同时掌以下几题,绩效改进的基本环节是。
找出工作绩效差距制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程称为。
某大型企业人力资源部张经理最近一直为绩效管理的实施工作而头疼人力资源部设计了一套绩效管理体系现已实施。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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