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与传统的以非正式权威为主的管理相比制度化管理的优越性在于
来源: 人力资源管理师(二级)
发布时间:2017-02-18
题目以下关于制度化管理的说法正确的有请注意与下面人力资源管理师(二级)题目有着相似或相关知识点, 关于绩效沟通的方式下列说法错误的是; 制度化管理的在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制。
与传统的以非正式权威为主的管理相比制度化管理的优越性在于
学习时建议同时掌以下几题,制度化管理的在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制。
制度化管理的优点包括。
以下关于制度化管理特征的说法错误的是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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