直播课程
根据国际劳工组织的定义因为疾病工伤休假旷工或天气恶劣等原因暂时脱离工作的劳动者属于
来源: 初级人力资源管理
发布时间:2017-02-21
题目根据国际劳工组织的定义因为疾病工伤休假旷工或天气恶劣等原因暂时脱离工作的劳动者属于请注意与下面初级人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 下列人员属于失业者的有; 下列属于劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的情形包括。
根据国际劳工组织的定义因为疾病工伤休假旷工或天气恶劣等原因暂时脱离工作的劳动者属于
学习时建议同时掌以下几题,关于工资支付的说法错误的是。
关于工资支付的说法错误的是。
关于工资支付的说法错误的是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
2024年初级人力资源管理
考试报名审核系统
立即获取审核结果
一级建造师考生必刷题库
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题