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是指劳动合同在履行过程中由于法定原因或者约定条件发生变化对已生效的劳动合同条款进行修改或者补充
来源: 劳务员
发布时间:2017-02-18
题目下列属于劳动合同无效或者部分无效的是请注意与下面劳务员题目有着相似或相关知识点, 是指劳动合同签订后当事人双方按照劳动合同的约定各自履行其约定的义务依法主张其约定的权利即劳动合同的履; 下列不属于劳动合同无效或者部分无效的是。
是指劳动合同在履行过程中由于法定原因或者约定条件发生变化对已生效的劳动合同条款进行修改或者补充
学习时建议同时掌以下几题,劳动合同终止的条件只能是时间之外的某种或者。
劳动合同的其他必备条款。
劳动者在该用人单位连续工作满十年当劳动者提出或者同意续订订立劳动合同的除劳动者提出订立固定期限劳动合。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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