直播课程
组织绩效考评指标体系按考评对象和范围可分为
来源: 人力资源基础知识(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目绩效管理系统可分为三个子系统其中不包括请注意与下面人力资源基础知识(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 绩效考评中不同性质指标构成的考评体系有; 绩效考评指标体系的设计程序可分为。
组织绩效考评指标体系按考评对象和范围可分为
学习时建议同时掌以下几题,绩效考评指标体系的建立是有效地实现企业绩效管理目标和要求的重要前提和基本保证。
胜任特征模型的绩效管理。
简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
2024年人力资源基础知识(公共科目)
考试报名审核系统
立即获取审核结果
一级建造师考生必刷题库
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题
历年真题