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中华人民共和国劳动法规定劳动合同的试用期最长不得超过
来源: 初级社会工作者
发布时间:2017-02-27
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中华人民共和国劳动法规定劳动合同的试用期最长不得超过
学习时建议同时掌以下几题,我国于1994年颁布实施了中华人民共和国劳动法以下简称劳动法2008年颁布实施了中华人民共和国劳动合。
中华人民共和同劳动法规定劳动合同的试用期最长不得超过。
中华人民共和国劳动法规定的法定解除劳动合同的形式不包括。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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