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在团队奖励计划中容易造成吃大锅饭现象的奖金分配方式是
来源: 初级人力资源管理
发布时间:2017-02-21
题目在小组奖励中容易造成吃大锅饭的现象的奖金分配方式是请注意与下面初级人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 在小组奖励中容易造成吃大锅饭的现象的奖金分配方式是; 在实行团队奖励计划时为激励团队中贡献较大的成员避免大锅饭现象的发生可以采用的分配方法是。
在团队奖励计划中容易造成吃大锅饭现象的奖金分配方式是
学习时建议同时掌以下几题,下列关于奖金的表述错误的是。
平均主义大锅饭的分配方式主要违背了合理薪酬体系的原则。
平均主义大锅饭的分配方式主要违背了合理报酬方案的哪一种原则。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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