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下面不属于描述性统计分析法的是
来源: 劳动关系协调员
发布时间:2018-08-08
题目普通社会调查统计分析研究报由构成请注意与下面劳动关系协调员题目有着相似或相关知识点, 理论分析的方法包括; 不属于劳动规章制度评估要素的是。
下面不属于描述性统计分析法的是
学习时建议同时掌以下几题,方法最大优点在于访谈结果便于量化可作统计分析同时也避免了自填式问卷调查常常 发生的由他人代填或几个人。
以下不属于通过规章制度制定劳动标准的程序规范。
不属于综合经济效益评价法。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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