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为了提高工作效率增强企业竞争力某企业实行绩效考核制定了一个绩效考核办法要求每个部门必须把员工按比例分
来源: 初级人力资源管理
发布时间:2017-02-21
题目某公司是一家发展良好的家族企业在多年的发展__司采取的是粗放的管理方式没有实行目标责任制和绩效考核制请注意与下面初级人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 为了提高工作效率增强企业竞争力某企业实行绩效考核制定了一个绩效考核办法要求每个部门必须把员工按比例分; 三某公司是一家发展良好的家族企业在多年的发展__司采取的是粗放的管理方式没有实行目标责任制和绩效考核。
为了提高工作效率增强企业竞争力某企业实行绩效考核制定了一个绩效考核办法要求每个部门必须把员工按比例分
学习时建议同时掌以下几题,为了提高工作效率增强企业竞争力某企业实行绩效考核制定了一个绩效考核办法要求每个部门必须把员工按比例分。
为了提高工作效率增强企业竞争力某企业实行绩效考核制定了一个绩效考核办法要求每个部门必须把员工按比例分。
某公司是一家发展良好的家族企业在多年的发展__司采取的是粗放的管理方式没有实行目标责任制和绩效考核制。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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