用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定向劳动者及时足额支付劳动报酬用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬

题目用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的劳动者可以依法向当地人民法院申请请注意与下面初级会计题目有着相似或相关知识点, 用人单位未及时足额支付劳动报酬的劳动者可以随时解除劳动合同无须通知用人单位; 用人单位与劳动者约定了服务期但用人单位未及时足额支付劳动报酬的劳动者可以提出解除劳动合同不属于违反服。

用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定向劳动者及时足额支付劳动报酬用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬

学习时建议同时掌以下几题,用人单位有下列情形之一的由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬加班费或者经济补偿劳动报酬低于当地最低工资。

用人单位的下列情形中劳动者可以解除劳动合同的有。

在用人单位有等情形的劳动者依法可以单方解除合同。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。