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是最基本最普遍的培训效果评估
来源: 人力资源基础知识(公共科目)
发布时间:2017-02-27
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是最基本最普遍的培训效果评估
学习时建议同时掌以下几题,是第一级评估它易于进行是最基本最普遍的评估方式。
反应层面的评估是对培训效果的最基本评估主要的测试方法为。
对培训师的培训与开发基本要求是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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