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以下哪项工资单舞弊的控制活动是人力资源部门的恰当责 任
来源: 国际内审师
发布时间:2018-11-16
题目人力资源和工薪管理由不同的部门负责以下哪种结合可提供最佳职责分工请注意与下面国际内审师题目有着相似或相关知识点, 下面哪种职工工资单的控制活动是人力资源管理部门的责任; 将员工资时间卡与人力资源部门的记录和报告进行交叉对比可以使内部审计师得出。
以下哪项工资单舞弊的控制活动是人力资源部门的恰当责 任
学习时建议同时掌以下几题,员工工资时间卡与人力资源部门的记录和报告的交叉验证对比可以使内部审计师 得出。
某内部审计师将公司内部雇员中人力资源专业人员的人数相对于员工总人数的比率与 行业标准进行比较这种比较。
某内部审计师将公司内部专业人员的人数与行业标准进行比较这种比较有助于审计师评价以 下哪方面的内容?。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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