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某石化企业工种有125个岗位该企业人力资源部按公司要求对员工的2008年工作岗位进行测评评价对于大型

来源: 人力资源职业道德(公共科目) 发布时间:2018-08-30

题目以下关于工作岗位分析的作用说法错误的是请注意与下面人力资源职业道德(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 某企业是一个生产氮肥的小型企业为了更好地将岗位进行优化人力资源部对企业工作岗位进行评价最终选择了排列; 以下关于工作岗位分析作用的说法不正确的是。

某石化企业工种有125个岗位该企业人力资源部按公司要求对员工的2008年工作岗位进行测评评价对于大型

学习时建议同时掌以下几题,以下论述中不是工作岗位评价的原则有。

工作岗位评价的主要步骤包括。

的中心是客观存在的事和物而不是现有的人员。

相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。

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