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对因拖欠劳动报酬事项达成调解协议的用人单位在协议约定期限内不予履行劳动者可以持调解书向申请支付令
来源: 高级人力资源管理师(一级)
发布时间:2017-02-18
题目对因拖欠劳动报酬事项达成调解协议用人单位在协议约定期限内不予履行劳动者可以持调解协议书向申请支付令请注意与下面高级人力资源管理师(一级)题目有着相似或相关知识点, 关于竞业限制下列说法正确的是; 以下关于竞业限制说法正确的是。
对因拖欠劳动报酬事项达成调解协议的用人单位在协议约定期限内不予履行劳动者可以持调解书向申请支付令
学习时建议同时掌以下几题,用人单位应和劳动者签订无固定期限劳动合同的情形包括。
用人单位应和劳动者签订无固定期限劳动合同的情形包括。
劳动者单方解除劳动合同不用赔偿的损失是 。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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