用来安排生产作业计划确定和考核工人的任务量的劳动定额种类是

题目按劳动效率定员的公式是请注意与下面助理人力资源管理师(三级)题目有着相似或相关知识点, 以下关于劳动效率定员法核算指标的表述不正确是; 某企业计划用任务总工时为5050企业的定额工时为50计划期劳动生产率变动系数为0.01运用劳动定额法。

用来安排生产作业计划确定和考核工人的任务量的劳动定额种类是

学习时建议同时掌以下几题,是指企业在一定的生产技术组织条件下采用科学合理的方法为生产单位产品或完成某项工作任务所预先规定的活劳。

劳动定额的对象是劳动者的。

劳动定额的种类包括。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。