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的职业路径以工作族为单位进行职业生涯设计
来源: 人力资源职业道德(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目员工可以在不同工作族之间进行水平移动属于 请注意与下面人力资源职业道德(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 着重向较高的管理者职位升迁的职业生涯路径设计包括; 可以实现职位等级上升的职业生涯路径包括。
的职业路径以工作族为单位进行职业生涯设计
学习时建议同时掌以下几题,职业路径设计的几种形式包括。
员工实现职业理想和获得满意工作或达到职业生涯目标的路径是指。
组织为内部员工设计的自我认识成长和晋升管理方案是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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